You are - home - special index - Church Growth Movement - De Verborgen Agenda (index)

Tegenstanders
Zij die zich op grond van Gods Woord niet kunnen verenigen met de populaire ontwikkelingen op kerkelijk gebied, zullen, wanneer zij trouw aan God en Zijn Woord vast blijven houden, uiteindelijk mogen ervaren dat zij het beste deel gekozen hebben, alhoewel zij het niet zo gemakkelijk zullen hebben.
We lezen: "De nieuwe eeuw komt; de nieuwe idealen, de nieuwe civilisatie, de nieuwe manieren van leven, van opvoeding, van godsdienstige presentatie en van regering; het slaat langzaam neer en niemand kan het k-eren. Het kan echter worden vertraagd door de reactionaire types van mensen, door de ultraconservatieve en gesloten geesten, en door diegenen die met grote beslistheid vasthouden aan hun geliefde theorieën, hun dromen en visioenen, hun interpretaties en hun eigenaardige en vaak bekrompen begrip van de gepresenteerde idealen. Zij zijn degenen die het uur van bevrijding kunnen en ook doen weerhouden. Een geestelijke doorstroming, een bereidheid om alle vooropgezette ideeën en idealen los te laten, evenals ook alle geliefde neigingen, gevormde gewoonten van denken en elke vastbesloten poging om de wereld in overeenstemming te brengen met het denkbeeld dat het individu het beste schijnt omdat dit voos hem het meest aantrekkelijke is - dit alles moet onder de macht des doods gebracht worden. " Bailey, The Extemalisation ofthe Hierarchy, p. 278, 279.


Om de kerken van de oude paden, waar predikanten het Woord brengen en men de Schrift getrouw leert kennen, af te leiden naar het zogenaamde "Total Quality Management model" moeten er wegen worden gevonden om de tegenstanders bij te buigen of uit te schakelen. Berit Kjos, een kundig specialiste, geeft informatie over dat wat zich voor de gewone leden meer als een verborgen agenda achter de schermen afspeelt. We lezen: "De populaire kerkbestuurs handleiding: 'Leading Congregational Change'... presenteert een welbeproefd plan. Rick Warren zegt in zijn aanbeveling: 'Dit is een boek datje moet lezen voordatje iets verandert. " Er is een plan opgesteld voor verandering en van de kerkleiders wordt verwacht dat zij kennis daarvan nemen en het gaan toepassen. Iedereen zal zich tenslotte gewonnen moeten geven want zij die het er niet mee eens zijn en weerstand bieden "worden beschouwd als ontoelaatbare hinderpalen voor het uiteindelijke doel.' een nieuwe weg van gemeenschappelijk denken, zijn en dienen... Wat telt is de eenheid en overeenkomst, afgeleid van het algemene focus, de voel je goed groepservaringen... De enige ware hindernissen voor meegaandheid met de massa vormen diegenen die de essentiële stappen tegenstaan... en anderen met hun twijfels infecteren. "


"Rick Warren is meer fijnbesnaard, en zijn verwijzingen naar gezondheid, tegengesteld aan ziekte, verhullen zijn vijandigheid jegens 'ongezonde' leden die zijn agenda tegenstaan... 'Wanneer een menselijk lichaam uit balans is noemen we dat ziekte... Op gelijke wijze, wanneer het lichaam van Christus uit balans raakt, treedt ziekte op... Gezondheid doet zich alleen voor wanneer alles weer in balans is gebracht. De taak van kerkleiderschap is het ontdekken en verwijderen van groeibeperkende ziekten en hinderpalen zodat natuurlijke, normale groei kan optreden. "' Bent Kjos, Part 9, Dealing with Resisters, 2004. Rick warren, The purpose Driven Church, p. 16. Op soortgelijke wijze duidt de New Age beweging bijbelgelovige christenen en ook anderen aan die zich uiteindelijk niet kunnen verenigen met de religieuze eenwording tot de universele spirituele New Age hiërarchie. Ze worden tenslotte als een bedreiging voor het welzijn van de mensheid gezien en vergeleken met een kankergezwel dat moet worden weggesneden. "Het is gelijk het groeien van een kanker. Er moet iets worden gedaan, voordat het gehele lichaam is aangetast... " The Omega letter, Oct, 1988, vol. 3, no. 9, p. 12. "Wanneer een levensvorm onvolwaardig blijkt te zijn, of te ziek, of te kreupel... is het geen ramp wanneer die vorm moet verdwijnen. Dood is geen noodlot om te vrezen; het werk van de vernietiger is niet echt wreed of onwenselijk... Er is daarom veel vernietiging toegestaan door de Bewakers van het Plan en veel kwaad wordt omgezet in het goede... " Alice Bailey, Education in the New Age, p. 111, 112. "Het verwijderen van iemands kankergezwel, hoe pijnlijk ook, bewijst hem een weldaad en de New Agers geloven zo dat het verwijderen van degene die het niet met hen eens is, het volbrengen is van een gunst, zowel voor hem als voor de gemeenschap als geheel. " Dr. Cathy Bums, Billy Graham and his Friends, p. 545.


Een indruk van de aanbevolen stappen tegen hen die niet meewerken om het verborgen plan te doen slagen, is als volgt:


1. Identificeer tegenstanders. In de kerkgroeibeweging zijn de tegenstanders vooral diegenen die de noodzaak in twijfel trekken voor systematische verandering; die het proces wantrouwen en de transformerende programma's en methoden verwerpen.


2. Taxeer tegenstanders en stel de mate van verzet vast.


3. Sluit vriendschap met oppervlakkige tegenstanders; schakel ze zoveel mogelijk in en overtuig ze. Sommigen zullen hun tegenwerpingen herzien en zich aan de eisen van de groep aanpassen. Anderen zullen zich in stilte terugtrekken. Rick Warren schrijft: "Voor de zaak van eenheid moeten we nooit toestaan dat verschillen ons van elkaar scheiden. We moeten ons richten op het belangrijkste - leren elkaar lief te hebben zoals Christus ons liefheeft gehad en het vervullen van Gods vijf doelstellingen voor een ieder van ons en zijn gemeente. " (The PurPose Driven Church, p. 161, 162.) Dat klinkt op zich wel aardig en aannemelijk maar Berit Kjos stelt heel terecht de vraag: "Maar hoe kunnen oprechte christenen een eenheid omarmen die schipperen met de waarheid insluit? Alleen wanneer ons focus voornamelijk is gericht op Jezus en Zijn Woord kunnen we waarachtig Zijn 'agape' liefde in een donkere wereld delen. We kunnen ons in 's hemelsnaam niet door een menselijke visie van eenheid laten forceren om Zijn waarheid te kleineren. " Er is echter maar weinig tolerantie voor een positieve Bijbelse positie zonder enig compromis, want dat staat de beoogde en geprogrammeerde verandering in de weg en het advies is daarom dat de leiders hun visie zo breed mogelijk doen laten gelden en "stelselmatig de overblijvende plaatsen van verzet moeten afbreken. "


4. De meer hardnekkige tegenstanders moeten worden weggewerkt. Zij staan de vooruitgang in de weg en ondermijnen de nodige eenheid en nemen de passie en stuwkracht voor verandering weg. "Daarom geven predikanten vaak aan
afwijkende leden ter overweging of zij zich niet ergens anders beter zouden voelen... Enig verlies aan leden ligt voor de hand gedurende het proces van verandering... De grootste fout is om aangaande het beoogde doel een compromis te sluiten om te pogen een aantal leden te behouden. " De leiders
moeten er op voorbereid zijn hoe zij met leden moeten omgaan die blijven en verkiezen om stand te houden. Dit kan niet op zijn beloop worden gelaten. "Het falen om tot actie over te gaan is veel erger dan de genezing. De Bijbel geeft duidelijke principes aan in Mattheus 18 hoe met deze conflictsituaties moet worden omgegaan. " Dit Schriftgedeelte toont ons echter hoe wij met zondaars moeten omgaan, die Gods wet hebben overtreden en niet die Gods Woord .getrouw wensen te gehoorzamen_ Deze regelgeving kan absoluut niet worden .toegepast op hen die loyaal aan Gods Woord willen zijn en blijven zonder enig compromis te willen sluiten. "De opgelegde tolerantie ten spijt jegens morele en geestelijke zonden binnen de Kerkgroeibeweging, is er weinig tolerantie jegens diegenen die de voorschriften niet blijken te gehoorzamen die van boven af door dit manipulerende systeem worden gegeven. Verkocht aan pragmatisme, wordt vaak met gesloten ogen naar Schriftplaatsen gekeken als Handelingen 5.29, Men moet Gode meer gehoorzamen dan de mensen. "'


5. Belaster diegenen die blijven en gaan strijden. "In dit stadium worden negatieve bestempelingen, beschuldigingen en lasterpraatjes toegestaan, zo niet aangemoedigd, om de ronde te doen. Tegenstanders - nu aangeduid als scheurmakende oproerkraaiers worden geblameerd voor verdeeldheid, voor het vertragen van het proces van verandering en voor het afleiden van de kerkgemeenschap van het algehele focus op haar zo belangrijke visie, missie of doelstelling. Overdenk de subtiele suggesties en negatieve etiketten die Pastor Warren verbindt aan individuen die zijn doelgericht reguleringssysteem betwijfelen: "De Bijbel weet niets van op zichzelf staande heiligen of geestelijke kluizenaars geïsoleerd van andere gelovigen. " Bent Kjos. a.w. Part 9. Rick Warren, The Purpose Driven Life, 2002, p. 130. "Zonder twijfel worden velen misleid. En allen die dit proces van 'georganiseerde verandering' omarmen zijn geneigd om in haar vijandigheid jegens tegenstanders te delen. Berit Kjos geeft het voorbeeld van
een Australisch predikant die werd gedisciplineerd door de hoofdpastor en de ouderlingen omdat hij de fouten durfde te noemen van de weg die werd bewandeld en de visie en programma's van de kerk ter discussie stelde omdat het niet tot heil bleek te zijn. Deze predikant getuigt dan: "mijn vrouw en ik vonden onszelf weldra uitgesloten. " Bent Kjos, a.w. Part 9.


6. Stel regels op, voorschriften, wetten en principes die tegenstanders tot zwijgen brengen, bestraffen en uitdrijven. In Rick Warren's Saddleback kerk moet elk nieuw lid een lidmaatschapsverdrag tekenen. "Het bevat deze argeloze belofte: 'Ik zal de eenheid van mijn kerk beschermen... door de leiders te volgen.' Het verdrag wordt ondersteund door Schriftplaatsen zoals `Geen liederlijk woord kome uit uw mond' Eph. 4:29 en `Gehoorzaamt uw voorgangers en onderwerpt u.' Hebr. 10.17. Maar het openlijk kiezen voor de regelgeving van de Bijbel en daarvan te getuigen, kan nimmer als een liederlijk woord worden beschouwd. "En wanneer kerkleiders liever wereldse management-systemen volgen dan Gods weg, dan wordt het gebod 'gehoorzaamt uw leiders en onderwerpt u... ' opzij gezet door andere relevante Schriftplaatsen. Bijvoorbeeld toen de religieuze leiders in Jeruzalem Petrus en Johannes vertelden om te stoppen met het spreken 'in de naam van Jezus,' antwoordden zij: 'Beslist zelf of het recht is voor God, meer aan u dan aan God gehoor te geven; want wij kunnen niet nalaten te spreken van wat wij gezien en gehoord hebben. "' Hand. 4:19. Bent Kjos, a.w. Part 9. "Satan probeert voortdurend de mens centraal te stellen en de aandacht van God af te leiden. Hij leert de mensen dat ze de bisschoppen,
predikanten en hoogleraren in de godgeleerdheid als hun leiders moeten beschouwen... Wanneer hij de geest van deze leiders beheerst, kan hij de massa naar zijn eigen inzichten manipuleren ... De wereld gaat een verschrikkelijke crisis tegemoet. De machthebbers van deze aarde zullen een bondgenootschap sluiten ... en zullen een bevel uitvaardigen dat allen ... zich moeten schikken naar de gebruiken van de kerk en de valse sabbat moeten vieren. Wie weigert zich daaraan te onderwerpen, zal door de burgerlijke overheid worden gestraft en zal uiteindelijk 'des doods schuldig' worden geacht. " De Grote Strijd, p. 549, 550, 559. "Voormalig New Ager, Randall Baer, verklaart dat zij die het merkteken van het beest weigeren, het doelwit zullen zijn 'voor verdelging in wat eufemistisch genoemd wordt heropvoedingscentra van liefde en herplaatsing - dat zijn vermomde vernietigingskampen. "' Dr. Cathy Burns, Billy Graham and hts Friends, p. 545.
Rick Warren verwacht instemming zonder dat je ook maar een enkel kritisch woord zult spreken, want God zegent het allemaal: "God zegent kerken die een eenheid vormen. In de Saddleback kerk tekent ieder lid een overeenkomst die een belofte inhoudt om de eenheid van onze gemeenschap te beschermen. Als resultaat heeft de kerk nooit een conflict gehad die de gemeenschap heeft verdeeld... Bekritiseer nooit wat God zegent, zelfs ook al is het een vorm van dienst die u een onbehaaglijk gevoel geeft. The Purpose Driven Church, p. 167, 62. Hij die
niet naar de leiders kan luisteren, om wat voor principiële reden ook, is in feite altijd fout; hij veroorzaakt zorg en moeite en doet zichzelf tekort. "Als u hen gehoorzaamt, zullen zij hun werk met voldoening kunnen doen, zonder veel zorgen en moeite. Maar als u hen niet gehoorzaamt, doet u daarmee uzelf tekort. " Doelgericht leven, p. 171. Kan een dergelijke vorm van eenheid, die in feite van bovenaf door de leiders is opgelegd, Gods goedkeuring dragen en door Hem worden gezegend? Komt zegen, eenheid en kerkgroei door het strict navolgen van moderne strategieën in gedragsaanpassing, zoals die ook in economisch en maatschappelijk verband worden toegepast? Of mogen we zegen, eenheid en kerkgroei verwachten door de werking van Gods Geest, wanneer wij geheiligd zijn in de waarheid van Zijn woord en in Christus verenigd zijn? Joh. 17:17-23.